【职场杂谈系列】------恭维人要发自内心
本帖最后由 古古 于 2020-6-12 17:14 编辑【恭维人要发自内心】
很多人把恭维别人当做一种贬义的理解，甚至于和拍马屁、套近乎混为一谈。我理解的恭维绝没有这么简单，尽管不是每个人都需要这么去做，但总要能看懂这个道道。
朋友之间、同事之间的“恭维”就不谈了，正规课程有组织行为学可以看，街头励志类书籍类似的内容都烂大街了，自己去翻。
我讲的恭维对象是下属对上司的恭维，或者对想有所靠近的对象的恭维。我没有做过销售，但觉得销售人员最应该进行类似的学习。
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说好周五更新一篇，感兴趣的来看，来交流。 其实，这就是一种职场智慧。
有的人会觉得这是要压抑个性、要去奉承讨好，其实就是个误解。 一剑 发表于 2020-6-12 16:43
其实，这就是一种职场智慧。
有的人会觉得这是要压抑个性、要去奉承讨好，其实就是个误解。 ...
剑老师，回复可见起效果了吗。
古古 发表于 2020-6-12 16:45
剑老师，回复可见起效果了吗。
{:9001:}因为我是可以看见的，有看到隐藏内容。
刚好休息两个小时，来学习一下 对上级自然是要尊重的，能够成为领导必然是其过人之处，或者是工作能力，或者是交际能力，或者是有资源有关系，都有过人之处。
有时只是我们看不到。
恭维人，产生是表达一种尊重，再来是一种想要靠近的态度，这是必须的。 一剑 发表于 2020-6-12 16:46
因为我是可以看见的，有看到隐藏内容。
你们有特权啊，哈哈。
古古 发表于 2020-6-12 16:50
你们有特权啊，哈哈。
版主在本版，应该都是可以的。
本帖最后由 月微薰 于 2020-6-12 17:44 编辑
我觉得恭维还是对上级或是客户吧，平级是夸奖而不是恭维。
恭维的意思应该是恭敬的夸奖。
第二条特别好，要真诚的恭维，不要急功近利。